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"content": "Y dale con la regulación de precios. El gobierno no entendió en su momento que debía desmantelar toda la infraestructura creada por su antecesor en materia de regulación de precios en productos de la canasta básica alimenticia.<br /><br />Por terquedad y necedad, ahora la economía les da su lección 101. SI para algo sirve la oferta y demanda es para arbitrar precios en el mercado. Pero no, aún los arrogantes de siempre piensan que por Ley regularán dos componentes básicos de la acción humana: escasez y preferencia temporal. <br /><br />Y entonces nos encontramos que no hay cebollas. Si señores, no hay cebollas, porque a los precios que dictamina el burócrata, es mejor importar otros bienes con rentabilidad.<br /><br />Ahi tienen como funciona el mundo real. Claro, ahora quieren ONGs a las que el concepto de emprendimiento no les interesa, y no comerciantes que deben sobrevivir en base a la rentabilidad. Por eso piden solidaridad a las empresas y que importen para vender al precio regulado. <br /><br />Por cierto, ese precio sólo figura en las estanterías (0.80), el que quiera cebollas, a pagar sus 2 que el mercado impone.<br /><a href=\"https://www.prensa.com/impresa/economia/precio-de-la-cebolla-en-alza-por-escasez/\" target=\"_blank\">https://www.prensa.com/impresa/economia/precio-de-la-cebolla-en-alza-por-escasez/</a>",
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"content": "A ver si en lugar de tanta foto en blanco y negro, se coloca la sororidad en otro lugar...en realidad no porque se trate de una mujer, sino porque es un ser humano sin garantías en una de las peores cárceles y sistemas del mundo.<br /><a href=\"https://www.infobae.com/america/mundo/2020/07/29/el-regimen-de-iran-traslado-una-academica-australiana-a-una-de-las-peores-carceles-de-mujeres-del-mundo-estoy-desesperada/\" target=\"_blank\">https://www.infobae.com/america/mundo/2020/07/29/el-regimen-de-iran-traslado-una-academica-australiana-a-una-de-las-peores-carceles-de-mujeres-del-mundo-estoy-desesperada/</a>",
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"content": "Más avanzamos en el tiempo y más nos damos cuenta del terrible daño que se le ha hecho a la economía global. Y recuerden, economía es toda acción humana haciendo intercambios en forma voluntaria. Esta nota de hoy nos recuerda aquel sector que nos hace disparar serotonina cada vez que nos lo topamos...es aquel que nos mezcla todas sensaciones placenteras, como el viajar y comprar o darnos cada tanto un gusto caro, como es el llamado mercado de lujo.<br />Este sector es uno de los más golpeados hoy día: los primeros que fueron cerrados y serán los últimos en abrir. <br /><br />Ahora pensemos localmente, en Tocumen, un aeropuerto que ya había tenido sus idas y vueltas con el caso Waked y sus tiendas Duty Free expulsadas del mercado ( para mí ya no fue igual) y ahora, no sólo una reapertura que no tendrá ni de cerca la cantidad de pasajeros haciendo sus combinaciones de vuelos. <br /><br />También hay que pensar en todos los flujos proyectados que se hicieron para la nueva Terminal, que posiblemente quede sin \"despegar\" hasta dentro de unos años. Esas proyecciones fueron vitales para mostrar que la deuda adquirida era repagable. Y no sería extraño ver calificaciones de esa deuda no muy buenas en poco tiempo. Tristeza infinita.<br /><br /><a href=\"https://gccviews.com/el-travel-retail-es-la-mayor-victima-de-la-crisis-actual-que-desafios-enfrenta/\" target=\"_blank\">https://gccviews.com/el-travel-retail-es-la-mayor-victima-de-la-crisis-actual-que-desafios-enfrenta/</a><br />",
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"content": "Siempre digo que se debe haber sufrido en carne propia las consecuencias del nazismo, comunismo, nacionalsocialismo y varios ismos más. Difícilmente esas personas u empresas caigan fácilmente en la manipulación. <br />Un mes atrás, un teatro en República Checa sufrió el mayor escarmiento de parte de sus consumidores, cuando colocaron en su marquesina el famoso Black Lives Matter. La gente los repudió tanto, que rápidamente tuvieron que sacarlo si querían conservar a su público. <br />Ahora nada menos que la empresa Red bull, austríacos, se niegan a que les marquen su narrativa y no sólo eso, expulsó a sus principales ejecutivos americanos por aceptar la del BLM. <br /><a href=\"https://www.rebelnews.com/red_bull_fires_woke_executives_over_black_lives_matter_push\" target=\"_blank\">https://www.rebelnews.com/red_bull_fires_woke_executives_over_black_lives_matter_push</a>",
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"content": "Escuchando en diversos medios \"trabajo decente\". Me pregunto: es que acaso existiría otro tipo de trabajo que no pudiera ser calificado de esta forma? existe el trabajo deshonesto? existe el trabajo indigno? Veamos: el trabajo es intercambiar entre personas donde algunas pueden o quieren hacer lo que otras no y estas pagan por ello; es decir, en relaciones libres y voluntarias, el trabajo es siempre honesto, cualquier otra adjetivación correría por cuenta de un observador externo prejuicioso, pero no por parte de quienes están intercambiando sin perjudicar los derechos fundamentales de nadie (es decir, no violan derechos de propiedad, ni la vida, ni la libertad de los demás). Podríamos acaso de llamar indigna a una mujer que cobra por servicios sexuales para mantener a sus hijos? es un trabajo indigno quien vende a quien le solicita drogas para hacerse de su vida un jolgorio? es un trabajo indigno quien vende chichas o desayunos en su carrito a los obreros de madrugada? es trabajo indigno para quién? o acaso somos una sociedad prejuiciosa que sólo considera trabajo decente a los empleados de bancos y oficinas que cobran sus salarios con descuento del estado? Meditemos si en una sociedad abierta, con múltiples necesidades y escasos recursos, no habría suplidores para cada demanda, sin necesidad de que vengan cuatro iluminados y buena gente llamados gobierno a decirnos qué clase de empleos producir, y sobre todo, a cuánto mínimo se debe emplear y a cuanto máximo se debe vender. Karl Popper nos advirtió sobre los peligros de una sociedad cerrada, claro, lo hacía inmerso en el pensamiento de la Alemania nazi, pero como advirtiera Hayek, tengamos cuidado, porque el camino al infierno está pavimentado de buenas intenciones.",
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"content": "Un gobierno sin dirección. Y sin ideas.<br />La última, atravesando el pico de la pandemia, sin empresas produciendo, sin trabajos, con una población que se empobrece directamente proporcional a cada día más de encierro, se decreta el aumento arancelario a un producto tan básico como el café.<br /><br />El argumento de la \"protección a la industria nacional\", que ya quedó enterrado desde la academia y la práctica hace más de 40 años, regresa vigente como si nada hubiera pasado en los mismos años con la globalización. Porque quienes se benefician de la misma son las personas, especialmente las de más bajos recursos, que con menos obtienen más, tanto en cantidad como en calidad.<br /><br />Pues bien, algo tan básico como el desayuno diario del panameño vida mía, se irá encareciendo de a poco, dada que la última brillante idea caída de ministros y ministros consejeros a quienes se les pagan por dar buenos consejos, para eso están, es esta que les copio.<br /><br />Ya saben, cuando la próxima se tomen su cafecito diario con algunos centavos de más pagados, recuerden que se debe a estos políticos, no al que se los sirve.<br /><br /><a href=\"https://www.laestrella.com.pa/economia/200722/consejo-gabinete-aprueba-incrementar-aranceles-nuevas-fracciones-cafe\" target=\"_blank\">https://www.laestrella.com.pa/economia/200722/consejo-gabinete-aprueba-incrementar-aranceles-nuevas-fracciones-cafe</a><br />",
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"content": "La irresponsabilidad del gobierno me tiene totalmente atónita. Nunca en mi vida he confiado o esperado algo del gobierno, más allá de asuntos normales para la mayoría de la gente.<br /><br />Ahora bien, en el pico de la pandemia, con bloques económicos cerrados por el mismo gobierno, con contratos laborales cesados por razones obvias, como que si una empresa está cerrada sin poder producir, es lógico que su planilla esté paralizada, es algo inaudito que ese mismo gobierno responsable de todas las decisiones, no se pronuncie, no dé señales sobre cómo proceder. <br /><br />Y no es que las empresas y empleados necesiten una palabra del gobierno sobre qué hacer con algo que es irrealizable materialmente. Pero sí necesitan certeza jurídica sobre un asunto que por la misma ley está prohibido.<br /><br />A ver si me explico: las empresas no pueden abrir, pero los empleados por ley deben ser reincorporados o despedidos. Estar como estamos, todos fingiendo o asumiendo que \"no va a pasar nada, total, todos estamos en la misma situación\", es desconocer los efectos perversos que tiene una Ley cuando asigna ganadores y perdedores. Como el Código Laboral actual.<br /><br />Por qué digo esto? porque las grandes empresas, que tienen buenos abogados, ya están cubiertas, desempolvando fallos de la Corte, acudiendo ante ella, presentando recursos, etc. ¿Pero y qué de las empresas chicas que no tienen los recursos para andar en todos estos recursos legales?? Pues bien, han quedado expuestas, totalmente desprovistas de protección legal ante cualquier empleado que decidiera eventualmente demandarlas. <br /><br />Y eso es imperdonable. Imperdonable en un gobierno que está para brindar esencialmente protección y justicia a sus ciudadanos. Pero parece que no, aparentemente en estos momentos hay otras prioridades. Qué vergonzoso.",
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"content": "Elegiré amigos entre los hombres, pero no esclavos ni amos. Elegiré sólo a los que me plazcan, y a ellos amaré y respetaré, pero no obedeceré ni daré ordenes. Y uniremos nuestras manos cuando queramos, o andaremos solos cuando lo deseemos. Ayn Rand.",
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"attributedTo": "https://www.minds.com/api/activitypub/users/1123693560751726600",
"content": "Mis reflexiones de hoy.<br /><br />Puedo entender al gobierno tratando de equilibrar entre partes. Pero algo que no han comprendido es que las relaciones entre empleado y empleador deben respetar los principios fundamentales, la propiedad privada y la libertad.<br /><br />Estos derechos, que no necesitan una ley para respetarse, son los que están en juego en la medida de supuesto alivio económico que define el anteproyecto de ley de transitorio temporal.<br /><br />Afectan el derecho de propiedad porque se les exige contribuciones que afectan el patrimonio a empresas que han estado cerradas y no por propia voluntad y que incluso, como el mismo Anteproyecto reconoce, “las relaciones de trabajo, que ya estaban diezmadas antes de la pandemia, debido a múltiples factores, que se agudizaron al aplicar las medidas sanitarias descritas.”.<br /><br />Asimismo, afectan la libertad, porque intervienen en las relaciones que deberían ser voluntarias y cooperantes entre empleados y empleadores, introduciendo elementos valorativos, como si ambas partes fueran enemigas. Estos elementos son introducidos mediante cláusulas que no sólo seguirán afectando el patrimonio dela empresa, sino su continuidad, en momentos que la liquidez es necesaria para ir adaptándose a una nueva situación de la cual nadie tiene previsiones. Veamos: en la sección argumentativa el Anteproyecto señala que: el reintegro parcial de los trabajadores suspendidos no puede ser utilizado como un medio de discriminación de ninguna índole, so pena de multa de hasta cinco mil balboas. Se establece que la terminación de la relación de trabajo por mutuo acuerdo deberá ser suscrito ante las autoridades administrativas de trabajo; en caso contrario, se considerará nula dicha terminación y el trabajador podrá solicitar su reintegro.<br /><br />Por un lado, se introduce al empleado como la parte más débil de la relación. ¿Y qué sucede con las personas detrás de cualquier emprendimiento? Sus riesgos? Por qué una empresa querría abusar de empleados que necesita para llevar adelante la empresa?? Y también adiciona un costo burocrático más, tanto al gobierno que debe aprobar uno x uno esos acuerdos y por el otro lado, le genera costos innecesarios a las empresas, que deben contratar abogados que redacten con mínimos detalles las palabras del mutuo acuerdo, por las dudas que se lo rechace una autoridad gubernamental, dejando a personas adultas como si fueran niños pequeños que no saben lo que firman. ¿realmente es necesario tratarnos como sociedad infantil aún? Y peor aún, si esos acuerdos deben ser refrendados en forma presencial, en momentos que las aglomeraciones deben prevenirse, ¿cómo sería posible algo así con miles de empleados, empresas, abogados, representantes pujando por ingresar al recinto para firmar?<br /><br />Parecería que quien redacta este Anteproyecto, jamás ha gerenciado una empresa y menos aún, en tiempos de incertidumbre. Si como el mismo estado admite, que ya había empresas en situaciones difíciles pre pandemia, qué les hace creer que ahora, con un año prácticamente perdido, la economía surgirá de un día para el otro? <br /><br />La economía se trata de acción humana realizando cálculos ex ante de cada situación, ese cálculo de costo beneficio implica pasar siempre de un estado menos malo a otro mejor, sino no se hace la transacción económica. Ello implica, que la incertidumbre es tan grande, que ninguna empresa hará planes que abarquen más de pocos meses y esperando que no exista una segunda ola de contagios. Empresas que tomen riesgos calculados, irán de a poco y con calma, lo cual implicará que muchos empleados que se tenían en situación pre pandemia, quizás no vuelvan, o no vuelvan al mismo tiempo. Pero estos tiempos no son dos o tres meses de este año…posiblemente sean muchísimos más en los próximos años. <br /><br />Entonces, cómo es posible que se redacte un argumento como el siguiente: “Se regula, además, que a los trabajadores reintegrados después de la suspensión de sus contratos, que sean despedidos en los tres meses siguientes a su retorno al empleo, se les deberá pagar el cien por ciento de sus prestaciones en el mismo momento en que son despedidos y además, se establecen términos para la cancelación de las prestaciones finales al terminar la relación de trabajo, después de los tres meses contados desde el reintegro del trabajador a su puesto de trabajo”.<br /><br />Lógicamente, aceptar un cese de contratos extendido, es una trampa para las empresas, que cuando llegue Diciembre y vea su demanda al 20 %, no podrá despedir empleados que no necesita y de paso, se le incrementó su pasivo laboral por una situación de la cual fue partícipe involuntaria. Y si se quiere mantener empleos, primero deben mantenerse las empresas que los crean. ¿O acaso esperarán una ola masiva de autopedidos de quiebra voluntaria antes de ser quebradas por la realidad legal que se les impone?<br /><br />Hay un efecto de moral hazard dentro de los enunciados argumentativos del Anteproyecto: si hay empleados con capacidad de ahorro, se quedarán sólo esperando a la fecha de Diciembre, sin llegar a ningún mutuo acuerdo con sus empleadores, y ya reintegrado a su puesto que probablemente ya no se necesita o no se necesita tal cual estaba diseñado, estará sentado esperando su despido con toda la ley de su lado, y las empresas gastando aún más en abogados, contadores y burocracia funcional a la ley.<br /><br />Y algo peor aún: la ley crea enemigos donde no los hay. La sociedad necesita personas cooperantes, no enemigos. Pero la ley fuerza a conductas indeseables: veamos cómo. Resulta que si se firma un mutuo acuerdo y el empleado luego no está conforme, tiene hasta 30 días para demandar ante el Mitradel. ¿Qué haría un empleador que debe proteger a su compañía de todos los riesgos posibles?? pues bien, haría firmar el mutuo acuerdo, pero se reservaría la entrega del cheque para el día 31. Horrible, verdad?? pero esa conducta es la que genera la ley. Personas de bien y de honra no podrían hacer tal cosa si pudieran acordar libremente salirse de una situación mala para todos.<br /><br />Por último, el argumento de que el gobierno ayudará a las empresas “habida cuenta de los apoyos financieros y otras facilidades anunciadas por el gobierno nacional para los próximos meses”. es no entender cómo funciona una empresa. La misma no necesita endeudarse para sus gastos operativos; las empresas necesitan producir y para ello necesitan el capital, no para pegar deudas artificialmente creadas por Ley. Prometerles ayuda financiera es agregarle más deuda a la que ya poseían y eso contribuirá a que se hundan más y no a salir adelante, pero cuando eso suceda, el estado ya se habrá librado del problema. Si el estado quisiera ayudar realmente a las empresas, para lograr lo que quieren, que es “preservar el empleo”, entonces que les otorgue el cheque indemnizatorio a los despedidos directamente y no afecta el capital que las empresas necesitarán para salir adelante.<br /><br />Es el estado quien debe sacrificarse, dado que no genera valor y sólo lo extrae de la parte productiva de la sociedad. Si se eliminan oficinas que ya han quedado demostradas que no sirven para nada, se eliminan botellas y garrafones, y todos los gastos asociados, aparecerá rapidito el dinero necesario para quitarle el peso a las empresas y entonces sí, la productividad se adaptará a los cambios que la realidad imponga, y la sociedad de a poco comenzará a reconstruirse.<br /><br />No necesitamos enemigos, necesitamos cooperación voluntaria, necesitamos paz.<br />",
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Estos elementos son introducidos mediante cláusulas que no sólo seguirán afectando el patrimonio dela empresa, sino su continuidad, en momentos que la liquidez es necesaria para ir adaptándose a una nueva situación de la cual nadie tiene previsiones. Veamos: en la sección argumentativa el Anteproyecto señala que: el reintegro parcial de los trabajadores suspendidos no puede ser utilizado como un medio de discriminación de ninguna índole, so pena de multa de hasta cinco mil balboas. Se establece que la terminación de la relación de trabajo por mutuo acuerdo deberá ser suscrito ante las autoridades administrativas de trabajo; en caso contrario, se considerará nula dicha terminación y el trabajador podrá solicitar su reintegro.\n\nPor un lado, se introduce al empleado como la parte más débil de la relación. ¿Y qué sucede con las personas detrás de cualquier emprendimiento? Sus riesgos? Por qué una empresa querría abusar de empleados que necesita para llevar adelante la empresa?? 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Si como el mismo estado admite, que ya había empresas en situaciones difíciles pre pandemia, qué les hace creer que ahora, con un año prácticamente perdido, la economía surgirá de un día para el otro? \n\nLa economía se trata de acción humana realizando cálculos ex ante de cada situación, ese cálculo de costo beneficio implica pasar siempre de un estado menos malo a otro mejor, sino no se hace la transacción económica. Ello implica, que la incertidumbre es tan grande, que ninguna empresa hará planes que abarquen más de pocos meses y esperando que no exista una segunda ola de contagios. Empresas que tomen riesgos calculados, irán de a poco y con calma, lo cual implicará que muchos empleados que se tenían en situación pre pandemia, quizás no vuelvan, o no vuelvan al mismo tiempo. Pero estos tiempos no son dos o tres meses de este año…posiblemente sean muchísimos más en los próximos años. \n\nEntonces, cómo es posible que se redacte un argumento como el siguiente: “Se regula, además, que a los trabajadores reintegrados después de la suspensión de sus contratos, que sean despedidos en los tres meses siguientes a su retorno al empleo, se les deberá pagar el cien por ciento de sus prestaciones en el mismo momento en que son despedidos y además, se establecen términos para la cancelación de las prestaciones finales al terminar la relación de trabajo, después de los tres meses contados desde el reintegro del trabajador a su puesto de trabajo”.\n\nLógicamente, aceptar un cese de contratos extendido, es una trampa para las empresas, que cuando llegue Diciembre y vea su demanda al 20 %, no podrá despedir empleados que no necesita y de paso, se le incrementó su pasivo laboral por una situación de la cual fue partícipe involuntaria. Y si se quiere mantener empleos, primero deben mantenerse las empresas que los crean. ¿O acaso esperarán una ola masiva de autopedidos de quiebra voluntaria antes de ser quebradas por la realidad legal que se les impone?\n\nHay un efecto de moral hazard dentro de los enunciados argumentativos del Anteproyecto: si hay empleados con capacidad de ahorro, se quedarán sólo esperando a la fecha de Diciembre, sin llegar a ningún mutuo acuerdo con sus empleadores, y ya reintegrado a su puesto que probablemente ya no se necesita o no se necesita tal cual estaba diseñado, estará sentado esperando su despido con toda la ley de su lado, y las empresas gastando aún más en abogados, contadores y burocracia funcional a la ley.\n\nY algo peor aún: la ley crea enemigos donde no los hay. La sociedad necesita personas cooperantes, no enemigos. Pero la ley fuerza a conductas indeseables: veamos cómo. Resulta que si se firma un mutuo acuerdo y el empleado luego no está conforme, tiene hasta 30 días para demandar ante el Mitradel. ¿Qué haría un empleador que debe proteger a su compañía de todos los riesgos posibles?? pues bien, haría firmar el mutuo acuerdo, pero se reservaría la entrega del cheque para el día 31. Horrible, verdad?? pero esa conducta es la que genera la ley. Personas de bien y de honra no podrían hacer tal cosa si pudieran acordar libremente salirse de una situación mala para todos.\n\nPor último, el argumento de que el gobierno ayudará a las empresas “habida cuenta de los apoyos financieros y otras facilidades anunciadas por el gobierno nacional para los próximos meses”. es no entender cómo funciona una empresa. La misma no necesita endeudarse para sus gastos operativos; las empresas necesitan producir y para ello necesitan el capital, no para pegar deudas artificialmente creadas por Ley. 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"content": "Qué más podría agregarse?? Brillante alegato sobre la libertad y los peligros que encierra ser una voz disidente, que ni siquiera lo es, es una voz independiente es lo correcto. Aunque la manada la vea como disidente.<br /><a href=\"https://www.infobae.com/america/eeuu/2020/07/14/durisima-carta-de-renuncia-de-otra-editora-del-new-york-times-twitter-se-ha-convertido-en-el-maximo-editor-del-diario/\" target=\"_blank\">https://www.infobae.com/america/eeuu/2020/07/14/durisima-carta-de-renuncia-de-otra-editora-del-new-york-times-twitter-se-ha-convertido-en-el-maximo-editor-del-diario/</a><br />",
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"content": "Estimados, les copio un enlace directo( <a href=\"https://gccviews.com/analisis-de-riesgo-de-la-industria-manufacturera-post-pandemia/\" target=\"_blank\">https://gccviews.com/analisis-de-riesgo-de-la-industria-manufacturera-post-pandemia/</a>) a una información que muestra cómo el gobierno toma decisiones. <br /><br />A menos que no sepamos algunas cosas, la data que les presento muestra claramente el estado global de la industria manufacturera. Al presente, venía mostrando señales inequívocas que se estaba dando el fenómeno denominado reshoring, que significa \"regreso a casa\". Las instalaciones de manufactura global se estaban relocalizando desde al menos 5 años y en los últimos años la actividad redujo en un 10 % sus planes de expansión fuera de su país de origen. <br /><br />Otro dato importante es que esa industria debido a los denominados \"just in time\", tiene una aceitada logística que responde a mano de obra altamente calificada preparada para cumplir plazos y calidad. Y en dato clave son los costos razonablemente menores que en los países de origen de la empresa.<br /><br />Pero ya apenas asumió Trump el mundo fue anunciado que la industria americana iba a comenzar a hacer sus procesos de reshoring y se han acentuado con la guerra comercial entre China y los US. <br /><br />Mientras tanto, en Europa, con República Checa liderando y en la India desde la otra punta, continúan peleando codo a codo por mantener competitiva su industria altamente calificada en materia de componentes tecnológicos, farmaceúticos, tecnología espacial, etc. <br /><br />Y desde este lado en América Latina, hay países con mano de obra altamente calificada con costos relativamente bajos y otros países con mano de obra de baja especialización y bajos costos también.Estos países son Argentina, México, Venezuela, Brasil.<br /><br />Los analistas demuestran que uno de los factores claves para mantenerse en un país es la forma en cómo se ha manejado la Pandemia y cómo el país destino estaría preparado para una segunda ola de rebrote del Covid, dado que la logística queda interrumpida. <br /><br />Con todos esos factores en mente, una de las Leyes prometidas es la Ley de incentivos a una industria que globalmente, en lugar de offshoring, en los últimos años ha ido en reversa, hacia el reshoring.<br /><br />Así van las cosas, el mundo en reversa y en Panama, sin manos de obra especializada, sin las condiciones sanitarias para el manejo del Covid demostradas hasta el presente, y esperanzados en una Ley de Incentivos que aunque se aprobara hoy, ¿cuánto tiempo llevaría el establecimiento de todas estas empresas y sobre todo, por qué lo harían ??",
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"content": "Recuerdo en el JFK mientras estaba en cola de espera de salida de nuestro vuelo, de pronto nos topamos muy cerquita, pero muy cerquita, del majestuoso Concorde. Ahi estaba estacionado y pronto nos íbamos a enterar de su cancelación final, el experimento estatal al final no daba sus frutos.<br /><br />Me daba mucha lástima en aquel entonces, pensé que nunca más iba a poder ver algo así; pero ahora veo la noticia de que un nuevo prototipo está en el horno, y esta vez privado, que así como el Space de Musk, se toman su tiempo hasta que al final llega. Eso es el mercado, las cosas toman su tiempo y por eso llegan mejor preparadas. ¿Y si fracasa? podría ser, pero quienes sufrirán serán quienes aportaron de su bolsillo para el emprendimiento.<br /><br />Así es la vida, el mercado que todo el tiempo nos sorprende.<br /><br /><a href=\"https://www.clarin.com/viajes/unidos-nuevo-avion-supersonico-fecha-prueba_0_kh6HFtxRD.html\" target=\"_blank\">https://www.clarin.com/viajes/unidos-nuevo-avion-supersonico-fecha-prueba_0_kh6HFtxRD.html</a><br /><br />",
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"content": "Hoy una nueva conmemoración del horror. Pero es más que una matanza étnica. Es el abrumador silencio de los buenos. La complicidad internacional poniendo la cabeza bajo la tierra para no enterarse ni comprometerse. Yo era jovencita, pero recuerdo bien lo sucedido porque mi padre tenía mucho conocimiento sobre la ex Yugoeslavia y los conflictos étnicos y me gustaba escucharlo.<br /><br />Y nadie o casi nadie quería alzar la voz de lo que estaba sucediendo allí. Quizás porque eran una minoría musulmana? En fin, lo más indignante de esto es la complicidad de las Naciones Unidas, que fueron supuestamente creadas para prevenir el conflicto o brindar ayuda humanitaria, no sólo los dejaron desamparados, sino fueron bien silenciosos y cuando no cómplices en su accionar. Me dirán que al menos la fracción holandesa de los Cascos Azules fueron condenados en el Tribunal Internacional...Pero entonces, si las cosas van a ser así, entonces eliminemos esa burrocracia que no sirvió y sigue demostrando que no sirve y nos arreglamos entre nosotros. <br /><br />El pueblito de Srebrénika confió en ellos, pensaban que estaban protegidos. Si no hubieran estado esos cuerpos de paz allí, seguro se habrían armado y protegido como pudieran ante lo que se veía inevitable. La confianza los masacró y eso es lo que hoy aún se llora en el mundo. Lágrimas de cocodrilo. Porque si nos importaran realmente estas cuestiones, las estaríamos combatiendo, como yo lo hago desde siempre no confiando en nada de lo que prescriben: ninguna entidad estatal, local o global, se interesan por la gente, se interesan por sus privilegios.<br /><br />Si quieren ver el horror, hay algunas películas que lo retratan. No recuerdo el nombre de una de ellas que ví en netflix hace unos años que narraba tal cual fueron los hechos dentro del campamento de la ONU. <br /><br />Mientras tanto, piensen y analicen, un virus ha paralizado el mundo entero, ni guerras ni nada pasa. Como estrategia militar me parece mucho más efectiva y mucho más eficiente, al menos no hacen falta mantener tantos burrócratas inútiles con nuestros impuestos.<br /><br /><a href=\"https://www.infobae.com/america/historia-america/2020/07/11/no-tengan-miedo-nadie-les-hara-dano-el-cinico-mensaje-que-inicio-hace-25-anos-la-masacre-de-srebrenica/\" target=\"_blank\">https://www.infobae.com/america/historia-america/2020/07/11/no-tengan-miedo-nadie-les-hara-dano-el-cinico-mensaje-que-inicio-hace-25-anos-la-masacre-de-srebrenica/</a>",
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"content": "Hoy una nueva conmemoración del horror. Pero es más que una matanza étnica. Es el abrumador silencio de los buenos. La complicidad internacional poniendo la cabeza bajo la tierra para no enterarse ni comprometerse. Yo era jovencita, pero recuerdo bien lo sucedido porque mi padre tenía mucho conocimiento sobre la ex Yugoeslavia y los conflictos étnicos y me gustaba escucharlo.\n\nY nadie o casi nadie quería alzar la voz de lo que estaba sucediendo allí. Quizás porque eran una minoría musulmana? En fin, lo más indignante de esto es la complicidad de las Naciones Unidas, que fueron supuestamente creadas para prevenir el conflicto o brindar ayuda humanitaria, no sólo los dejaron desamparados, sino fueron bien silenciosos y cuando no cómplices en su accionar. Me dirán que al menos la fracción holandesa de los Cascos Azules fueron condenados en el Tribunal Internacional...Pero entonces, si las cosas van a ser así, entonces eliminemos esa burrocracia que no sirvió y sigue demostrando que no sirve y nos arreglamos entre nosotros. \n\nEl pueblito de Srebrénika confió en ellos, pensaban que estaban protegidos. Si no hubieran estado esos cuerpos de paz allí, seguro se habrían armado y protegido como pudieran ante lo que se veía inevitable. La confianza los masacró y eso es lo que hoy aún se llora en el mundo. Lágrimas de cocodrilo. Porque si nos importaran realmente estas cuestiones, las estaríamos combatiendo, como yo lo hago desde siempre no confiando en nada de lo que prescriben: ninguna entidad estatal, local o global, se interesan por la gente, se interesan por sus privilegios.\n\nSi quieren ver el horror, hay algunas películas que lo retratan. No recuerdo el nombre de una de ellas que ví en netflix hace unos años que narraba tal cual fueron los hechos dentro del campamento de la ONU. \n\nMientras tanto, piensen y analicen, un virus ha paralizado el mundo entero, ni guerras ni nada pasa. Como estrategia militar me parece mucho más efectiva y mucho más eficiente, al menos no hacen falta mantener tantos burrócratas inútiles con nuestros impuestos.\n\nhttps://www.infobae.com/america/historia-america/2020/07/11/no-tengan-miedo-nadie-les-hara-dano-el-cinico-mensaje-que-inicio-hace-25-anos-la-masacre-de-srebrenica/",
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